Ainda em treinamento, colaboradores que atuarão no shopping já recebem salários

As empresas que vão atuar no futuro shopping de Umuarama já estão treinando os colaboradores, em parceria com a Agência do Trabalhador da Secretaria Municipal de Indústria, Comércio e Turismo. Uma das grandes lojas de departamentos iniciou o treinamento no último dia 5, no auditório do Senac, e terá continuidade até o próximo dia 18. Outras empresas estão utilizando as instalações da agência para entrevistas e reuniões com os futuros funcionários.

“Temos entrevistas de emprego agendadas entre as empresas e trabalhadores selecionados quase todos os dias da semana. São franquias, grandes lojas e a própria direção do shopping, que também segue contratando”, disse o gerente da agência, Reginaldo Barros. “Estamos cedendo salas e fazendo a intermediação entre as empresas e os trabalhadores, captando e encaminhando currículos para seleção. Muitas empresas são de fora e encontrariam dificuldades, por isso a parceria tem dado ótimos resultados”, acrescentou.

O secretário da Indústria, Comércio e Turismo, Edvaldo Ceranto Júnior, lembra que além dos empregos gerados durante toda a construção do shopping e agora nos serviços de acabamentos, muitos dos futuros colaboradores já estão contratados e recebendo salários. “Mesmo antes de ser iniciado o funcionamento, esse empreendimento já traz um impacto positivo na renda dos trabalhadores. Eles estão em treinamento, se qualificando para desempenhar bem as funções e recebendo salários que ajudam a movimentar a nossa economia”, apontou.

A nova dinâmica da Agência do Trabalhador, aprovada pelo prefeito Celso Pozzobom, tem agilizado as colocações no mercado de trabalho. Por meio da repartição, o município recebe as demandas das empresas, solicita e obtém os currículos, encaminha conforme as necessidades do contratante, orienta os candidatos e também pode agendar as entrevistas de trabalho. Ao final do processo, a empresa seleciona os candidatos mais qualificados e realiza a contratação.

“A intermediação é um processo que permite aproximar o trabalhador desempregado da vaga aberta no mercado de trabalho com maiores chances de contratação, pois o encaminhamento é feito conforme o perfil solicitado pelas empresas. Isso se traduz em resultados e, apesar de mais de um ano de pandemia, continuam com um bom desempenho na contratação e manutenção de empregos em nossa cidade”, avaliou o prefeito Celso Pozzobom.

Em 2020 o primeiro quadrimestre acumulou 495 contratações por indicação da agência. Neste ano, de janeiro a abril a somatória foi de 622 trabalhadores empregados com a intermediação do município.